Можно ли в декрете встать на биржу труда

В этой статье вы узнаете, можно ли оформить статус безработного, находясь в декретном отпуске, и как это повлияет на пособия и занятость. Мы разберём нюансы законодательства и практические моменты, чтобы вы не терялись в юридических дебрях.

Представьте ситуацию: вы в декрете, окружены детскими игрушками, меняете подгузники, и тут вдруг — звонок с работы. А как же статус безработного? Можно ли одновременно получать пособия по уходу за ребёнком и быть на учёте в службе занятости? Вопрос на миллион!

Зачем нужна эта статья? Потому что тема декретного отпуска и регистрации на бирже труда — загадка для многих. Люди боятся потерять пособия, путаются в сроках и законах, не знают, когда и куда обращаться.

Можно ли встать на учёт в центр занятости в декрете?

Закон РФ «О занятости населения» даёт чёткий ответ: если гражданин находится в отпуске по уходу за ребёнком, он имеет право встать на биржу труда при определённых условиях. Однако нужно помнить о главном нюансе — вы можете выбрать одно пособие, а не два одновременно.

Согласно статье 13 Федерального закона №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребёнком и пособия по безработице взаимно исключают друг друга. Это значит, что если вы зарегистрируетесь как безработный и решите получать пособие по безработице, ежемесячные выплаты по уходу за ребёнком перестанут начисляться.

То есть, находясь в декрете, встать на учёт на бирже труда можно, но выплата пособий будет только по одному основанию.

Когда стоит встать на биржу труда в декрете

Рассмотрим пример. Представьте молодую маму Машу. Она находится в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет, но при этом потеряла работу и хочет зарегистрироваться как безработная. Что делать?

• Если Маша увольняется по уважительной причине (например, ликвидация организации) и не имеет другого дохода, ей выгодно встать на учёт в центр занятости после официального прекращения трудовых отношений.
• Пособие по безработице в первые три месяца составит 75% от среднего заработка, а следующие три — 60%. Максимальная сумма ограничена законом (на 2023 год — примерно 12 130 рублей).
• При этом ежемесячные выплаты по уходу за ребёнком будут приостановлены, ведь можно получать только одно из пособий.

Если же Маша решила сохранить ежемесячное пособие по уходу за ребёнком — регистрацию на бирже труда лучше отложить до окончания декрета.

Как влияет статус безработного на страховые права и отпуск по беременности

Любопытный момент: период беременности, родов и отпуска по уходу за ребёнком не прерывает трудовой стаж, даже если вы официально безработны в это время.

Кроме того, если женщина была уволена до начала декретного отпуска (например, по ликвидации компании), она всё равно может получить пособие по беременности и родам из средств социальной защиты — но уже через органы социальной защиты, а не по месту работы.

Практические советы

• Обращайтесь в центр занятости по месту жительства. Там расскажут все детали по конкретной ситуации и помогут оформить документы.
• Выбирайте пособие с умом. Пособие по безработице и по уходу за ребёнком — не сочетаются.
• Не забывайте про сроки. Для начисления пособия по безработице нужно, чтобы последние 12 месяцев до безработицы вы проработали минимум 26 недель.
• Выплаты пособий имеют верхние и нижние границы. Это важно для планирования бюджета в декрете.
• Если собираетесь стать безработным, обязательно уточните порядок и необходимые документы в службе занятости.

Итоги

Теперь вы вооружены знаниями и можете принимать взвешенные решения о регистрации в службе занятости в декретном отпуске. Пусть ваши финансы и нервы останутся целыми!