В этом посте вы узнаете, как правильно рассчитывается декретный отпуск по беременности и родам, какой размер пособия полагается, кто имеет право на выплаты и как их получить. Расскажем, что нужно учесть, чтобы декретные выплаты не стали сюрпризом, а радовали вас в этот важный период жизни.
Представьте себе ситуацию: вы счастливая будущая мама, а впереди – долгожданный декретный отпуск. Вы уже видите себя отдыхающей с малышом на руках, но тут возникает вопрос: а сколько же вы получите в этот отпуск? Каким будет размер пособия и какие документы нужно подготовить? Быть уверенной в том, что все сделано правильно – бесценно. Ведь ошибка или задержка могут означать лишние хлопоты и стресс, а этого в период беременности и родов хочется избегать.
Кому положен декретный отпуск и пособие по беременности и родам
Прежде всего, отметим главную болевую точку – право на пособие по беременности и родам имеют только женщины. Вот так – мужчины в этот раз отдыхают вне закона, зато у женщин есть целый пакет гарантий.
Кто именно входит в список счастливиц, способных получить декретные выплаты:
- работающие женщины;
- безработные, уволенные в связи с ликвидацией организации в последние 12 месяцев;
- студентки очной формы обучения;
- женщины, проходящие военную службу по контракту;
- усыновительницы ребенка из указанных категорий.
При этом, если вы одновременно претендуете на пособие по уходу за ребенком и по беременности и родам, выбрать нужно что-то одно.
Важное замечание: пособие выплачивается только за время отпуска по беременности и родам. Если женщина решила продолжить работать и не оформила отпуск, выплаты пособия не будет – только заработная плата.
Размер и расчет пособия в 2025 году
Теперь самое интересное – сколько же денег можно получить? Размер пособия зависит от статуса:
| Категория получательницы | Размер пособия |
|---|---|
| Работающие женщины | 100% среднего заработка |
| Уволенные в связи с ликвидацией | 300 рублей с учетом индексации |
| Студентки | 100% прожиточного минимума в регионе |
| Военнослужащие-контрактницы | Денежное довольствие |
| Женщины со стажем меньше 6 месяцев | Не выше МРОТ (с 2025 г. – 22 440 руб.) |
А как рассчитывается средний заработок? Вот простой алгоритм:
Средний дневной заработок = (доходы за два календарных года перед годом декрета) ÷ (количество календарных дней за эти два года с вычетом дней отпуска по беременности и родам или уходу за ребенком)
Размер пособия = Средний дневной заработок × Количество дней отпуска по беременности и родам
Если в расчетном периоде были периоды отпуска по беременности и родам или уходу за ребенком, эти дни исключают из подсчета. При этом можно заменить один или оба года расчетного периода на более выгодные, чтобы увеличить пособие.
Продолжительность отпуска по беременности и родам
Срок декретного отпуска зависит от особенностей вашей беременности:
- при обычной беременности — 140 календарных дней (70 до родов и 70 после);
- при осложненной беременности — 156 дней;
- при многоплодной — 194 дня.
Понимаете, как важен правильный расчет? Каждый день – это ваша опора и ваш доход в этот период.
Как и когда получают выплаты
Чтобы не пропустить срок, помните: обратиться за пособием нужно в течение шести месяцев после окончания отпуска по беременности и родам.
Выплачивают пособие органы Социального фонда (или соцзащиты, если вы уволены). Обычно деньги приходят в течение десяти рабочих дней после подачи документов.
Какие документы потребуются
Подготовьте пакет документов:
- больничный лист (оригинал или электронный);
- заявление на назначение пособия;
- при необходимости — заявление на замену расчетных лет;
- для студенток – справки из медицинской организации.
Документы можно отправить лично, почтой или в электронном виде — в 2025 году этот процесс упрощен.
Практические советы
- Если у вас был декретный отпуск в последние два года, не беда – заменяйте расчетные периоды для повышения размера пособия.
- Не забудьте оформить отпуск – без него пособия не будет!
- Обращайтесь за выплатами сразу после выхода в декрет – чтобы деньги не задерживались.
- Сохраняйте все подтверждающие документы, копии заявлений и больничных – на всякий случай.
Подводя итог: декретный отпуск и пособие – важное право каждой женщины. Правильный расчет и своевременное оформление помогут вам спокойно встретить новый этап жизни без финансовых сюрпризов.